二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)學(xué)校體育場(chǎng)館中心管理工作,包括大型活動(dòng)接待、體育場(chǎng)館借用審批、體育場(chǎng)館調(diào)配等工作。
2、保障校區(qū)體育教學(xué)、群眾體育活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練及體育社團(tuán)等各項(xiàng)體育工作,管理好體育場(chǎng)館設(shè)施、設(shè)備、器械、物品、場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生和保管存放等工作。
3、檢查、督促體育場(chǎng)館設(shè)施、設(shè)備、器械的維護(hù)保養(yǎng),建立檢查臺(tái)賬,堅(jiān)決杜絕安全事故發(fā)生;做好場(chǎng)館固定資產(chǎn)的報(bào)備以及相關(guān)體育器材增補(bǔ)計(jì)劃和場(chǎng)地新建、擴(kuò)建、維修、改造等的申報(bào)工作
南宮·NG28 SPORTS。
4、配合保衛(wèi)部門做好體育場(chǎng)館的安全、消防工作,確保體育場(chǎng)館的正常運(yùn)行和安全,嚴(yán)格執(zhí)行體育場(chǎng)館管理規(guī)定。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與配合各校區(qū)體育場(chǎng)館教輔人員及物業(yè)相關(guān)人員的管理工作。
6、認(rèn)真完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
三、報(bào)名事宜
2、本次招聘不設(shè)開考比例,考核時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)安排由體育系另行通知。應(yīng)聘人員須在報(bào)名期間保持手機(jī)通訊暢通。
3、報(bào)名人員提交的報(bào)名資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,資格審核貫穿招聘全過(guò)程,提供虛假報(bào)名資料的,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。
4、有下列情況之一者,不受理報(bào)名:
?。?)受過(guò)司法、行政機(jī)關(guān)處罰的;
?。?)涉嫌違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
?。?)尚在處分期內(nèi)的。
5、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
?。?)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(2)應(yīng)聘人員與所應(yīng)聘崗位的部門負(fù)責(zé)人和公開招聘工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中須回避的親屬關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,且到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。
四、聘用和薪酬待遇
1、本次招聘人員用工形式為勞務(wù)派遣,學(xué)校委托第三方勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同,并約定試用期。試用期滿考核不合格者,取消聘用。
2、根據(jù)地方法規(guī)和應(yīng)聘人員基本情況,薪酬標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)文件執(zhí)行。工資和福利待遇參照學(xué)校有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
3、考察體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。體檢合格人員由學(xué)校相關(guān)部門組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求(含未按時(shí)完成),或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖钡?,根?jù)崗位要求可擇優(yōu)遞補(bǔ)。公示結(jié)束后30天內(nèi)不辦理勞務(wù)派遣手續(xù),或在職人員無(wú)法提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明的,可取消聘用資格。
五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:劉皎
附件1:
東南大學(xué)體育系
2024年12月11日